Φέρει τις υπογραφές Λοβέρδου, Σαχινίδη και Ρόβλια
ΔΙΑΒΑΣΤΕ ΤΟ ΚΕΙΜΕΝΟ
«Οργανισμός του Πανεπιστημιακού Γενικού Νοσοκομείου Αλεξανδρούπολης»
ΚΟΙΝΗ ΑΠΟΦΑΣΗ
ΟΙ ΥΠΟΥΡΓΟΙ
ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΗΣ ΜΕΤΑΡΡΥΘΜΙΣΗΣ ΚΑΙ ΗΛΕΚΤΡΟΝΙΚΗΣ ΔΙΑΚΥΒΕΡΝΗΣΗΣ
ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΩΝ
ΥΓΕΙΑΣ ΚΑΙ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΑΛΛΗΛΕΓΓΥΗΣ
Έχοντας υπόψη:
1. Τις διατάξεις:
α) των άρθρων 6, 7, 8 και 11 του Ν.2889/2001 «Βελτίωση και
εκσυγχρονισμός του Εθνικού Συστήματος Υγείας και άλλες διατάξεις» (ΦΕΚ
37/Α΄), όπως έχουν τροποποιηθεί και ισχύουν.
β) του άρθρου 4 του Ν.4052/2012 (ΦΕΚ 41/Α΄).
γ) του άρθρου 33 του Ν.4024/2011 «Συνταξιοδοτικές ρυθμίσεις, ενιαίο
μισθολόγιο-βαθμολόγιο, εργασιακή εφεδρεία και άλλες διατάξεις εφαρμογής
του μεσοπρόθεσμου πλαισίου, δημοσιονομικής στρατηγικής 2012-2015»
(ΦΕΚ 226/Α/2011), όπως ισχύει.
δ) του άρθρου 8 του Ν.3868/2010 «Αναβάθμιση του ΕΣΥ και λοιπές διατάξεις
αρμοδιότητας Υπουργείου Υγείας και Κοινωνικής Αλληλεγγύης»(ΦΕΚ129/Α΄)
ε) των άρθρων 6 και 7 του Ν.3329/2005 «Εθνικό Σύστημα Υγείας και
Κοινωνικής Αλληλεγγύης και λοιπές διατάξεις» (ΦΕΚ 81/Α΄), όπως έχουν
τροποποιηθεί και ισχύουν.
στ) των άρθρων 32 και 44 του Ν.4025/2011 «Ανασυγκρότηση Φορέων
Κοινωνικής Αλληλεγγύης, Κέντρα Αποκατάστασης, αναδιάρθρωση ΕΣΥ και
άλλες διατάξεις» (ΦΕΚ 228/Α΄).
ζ) τoυ άρθρου 90 του Κώδικα Νομοθεσίας για την Κυβέρνηση και τα
Κυβερνητικά Όργανα, που κυρώθηκε με το άρθρο πρώτο του Π.Δ/τος
63/2005 (ΦΕΚ 98/Α΄) και το γεγονός ότι από την εφαρμογή των διατάξεων της
απόφασης αυτής δεν προκαλείται δαπάνη σε βάρος του κρατικού
προϋπολογισμού.
η) Της παρ. 3 του άρθρου 70 του ν. 3918/2011 «Διαρθρωτικές αλλαγές στο
σύστημα Υγείας και άλλες διατάξεις» (ΦΕΚ 31/Α΄).
θ) Των παρ. 11, 12, 13 και 14 του άρθρου 66 Ν. 3984/11 «Δωρεά και
μεταμόσχευση οργάνων και άλλες διατάξεις» (ΦΕΚ 150 Α΄), όπως ισχύουν.
ι) του άρθρου 34 του Ν. 2519/1997 «Ανάπτυξη και εκσυγχρονισμός του ΕΣΥ,
οργάνωση των υγειονομικών υπηρεσιών, ρυθμίσεις για το φάρμακο και άλλες
διατάξεις» (ΦΕΚ 165/Α΄), όπως έχει τροποποιηθεί και ισχύει.
ια) του άρθρου 5 του Π.Δ. 294/1988 (ΦΕΚ 138/Α΄) «Ελάχιστος χρόνος
απασχόλησης τεχνικού ασφαλείας και ιατρού εργασίας, επίπεδο γνώσεων και
ειδικότητα τεχνικού ασφαλείας για τις επιχειρήσεις, εκμεταλλεύσεις και
εργασίες του άρθρου 1 παρ. 1 του Ν. 1568/1985 (ΦΕΚ 177/Α΄) «Υγιεινή και
ασφάλεια των εργαζομένων».
ιβ) του Π.Δ/τος 87/1986 «Ενιαίο Πλαίσιο Οργάνωσης Νοσοκομείων» (ΦΕΚ
32/Α΄) και του Π.Δ. 31/2012 «Διορισμός Υπουργού Οικονομικών» (ΦΕΚ
62/Α΄).
ιγ) του Ν.1568/1985 (ΦΕΚ 177/Α΄) «Υγιεινή – Ασφάλεια Εργαζομένων όπως
επεκτάθηκαν με τις διατάξεις της ΚΥΑ αριθ. 88555/3293/1988 (ΦΕΚ 721/Β΄)
«Υγιεινή και ασφάλεια του προσωπικού του Δημοσίου, των Ν.Π.Δ.Δ. και των
ΟΤΑ» που κυρώθηκε με το άρθρο 39 του Ν. 1836/1989 και του Π.Δ. 17/1996
«Μέτρα για την βελτίωση της ασφάλειας και της υγείας των εργαζόμενων κατά
την εργασία σε συμμόρφωση με τις οδηγίες 89/391/ΕΟΚ και 91/383/ΕΟΚ»
(ΦΕΚ 11/Α΄).
ιδ) της παρ. 1 του άρθρου 25 καθώς και του άρθρου 13 του Ν. 1397/1983
«Εθνικό Σύστημα Υγείας» (ΦΕΚ 143/Α΄ ) όπως συμπληρώθηκε με τις
διατάξεις του άρθρου 4 του Ν. 3754/2009 «Ρύθμιση όρων απασχόλησης των
νοσοκομειακών ιατρών του ΕΣΥ σύμφωνα με το Π.Δ. 76/2005 και άλλες
διατάξεις», όπως έχει τροποποιηθεί και ισχύει (ΦΕΚ 43/Α΄).
2. Την αριθ. 23564/25-11-11 απόφαση ανάθεσης αρμοδιοτήτων στους
Υφυπουργούς Διοικητικής Μεταρρύθμισης και Ηλεκτρονικής Διακυβέρνησης,
Κων/νο Ρόβλια και Παντελή Τζωρτζάκη (ΦΕΚ 2741/Β΄).
3. Τις διατάξεις της υπ΄ αριθ. Υ4α/οικ.84627 Απόφασης «Διασύνδεση
Νοσοκομείων και καθορισμός του τρόπου διασύνδεσής τους και λειτουργίας
τους» (ΦΕΚ 1681/Β/28-7-2011), όπως έχει τροποποιηθεί και ισχύει.
4. Τις διατάξεις της υπ΄ αριθ. Υ4α/οικ. 91432/2011, απόφαση καθορισμού
αρμοδιοτήτων του Ενιαίου Συλλογικού Οργάνου Διοίκησης (ΦΕΚ 2012 Β΄).
5. Το από 28-10-2011 έγγραφο της Υποδιοικητού της 4ης Υ.ΠΕ. Μακεδονίας
και Θράκης.
6. Τις υπ΄ αριθ. 13/28-7-2011 (θέμα 9ο ), απο14/24-8-2011 (θέμα 2ο), 15/27-
9-2011 (θέμα10ο ) και 16/3-11/2011(θέμα 7ο ) αποφάσεις του ΚΕ.Σ.Υ.ΠΕ.
7. Τη με αριθμ. πρωτ. 2085/17-11-2011 (ΦΕΚ 3023/Β΄/30-12-2011)
Διαπιστωτική Πράξη.
α π ο φ α σ ί ζ ο υ μ ε
ΑΡΘΡΟ 1
ΝΟΜΙΚΗ ΜΟΡΦΗ-ΕΠΩΝΥΜΙΑ-ΕΔΡΑ-ΣΦΡΑΓΙΔΑ
1. Το Πανεπιστημιακό Γενικό Νοσοκομείο Αλεξανδρούπολης, που υπάγεται
στις διατάξεις του ΝΔ 2592/1953 «Περί οργανώσεως της Ιατρικής Αντίληψης»
(ΦΕΚ 254/Α), σύμφωνα με το άρθρο 7 του Ν. 3329/2005 (ΦΕΚ 81/Α΄), όπως
έχει τροποποιηθεί και ισχύει, αποτελεί Νομικό Πρόσωπο Δημοσίου Δικαίου
(ΝΠΔΔ) το οποίο υπόκειται στον έλεγχο και την εποπτεία του Διοικητή της 4ης
Υγειονομικής Περιφέρειας Μακεδονίας και Θράκης, διέπεται από τις διατάξεις
του εν λόγω νόμου και φέρει την επωνυμία « Πανεπιστημιακό Γενικό
Νοσοκομείο Αλεξανδρούπολης».
2. Έδρα του Νοσοκομείου είναι η πόλη της Αλεξανδρούπολης.
3. Το Νοσοκομείο έχει δική του σφραγίδα στρογγυλή, η οποία αποτελείται
από τρεις επάλληλους ομόκεντρους κύκλους, ως εξής: εσωτ. κύκλος:
Έμβλημα της Ελληνικής Δημοκρατίας, ενδιάμεσος κύκλος: Διοίκηση 4ης
Υγειονομικής Περιφέρειας Μακεδονίας και Θράκης – Πανεπιστημιακό Γενικό
Νοσοκομείο Αλεξανδρούπολης, Εξωτ. κύκλος: ΕΛΛΗΝΙΚΗ ΔΗΜΟΚΡΑΤΙΑ.
4. Διασυνδέεται με το Γ.Ν. Διδυμοτείχου.
ΑΡΘΡΟ 2
ΣΚΟΠΟΣ
Σκοπός του νοσοκομείου είναι:
1. Η παροχή φροντίδας υγείας όλων των επιπέδων και κυρίως τριτοβάθμιας
στον πληθυσμό της 4ης ΥΠΕ Μακεδονίας Θράκης, καθώς και σε ασθενείς
που παραπέμπονται από άλλες ΥΠΕ. Η φροντίδα υγείας παρέχεται
ισότιμα σε κάθε άτομο ανεξάρτητα από την οικονομική, κοινωνική και
επαγγελματική του κατάσταση, σύμφωνα με τους κανόνες του Εθνικού
Συστήματος Υγείας και της Κοινωνικής Ασφάλισης.
2. Η εκπαίδευση φοιτητών των ιατρικών τμημάτων του Δημοκρίτειου
Πανεπιστημίου Θράκης, καθώς και των φοιτητών άλλων συναφών
τμημάτων.
3. Η ειδίκευση, η συνεχής εκπαίδευση και η επιμόρφωση γιατρών,
νοσηλευτών και λειτουργών άλλων επαγγελμάτων υγείας, με την ανάπτυξη
και εφαρμογή ανάλογων εκπαιδευτικών προγραμμάτων.
4. Η ανάπτυξη και προαγωγή της έρευνας στο τομέα της υγείας. Στη κα-
τεύθυνση αυτή εφαρμόζει και αναπτύσσει ερευνητικά προγράμματα και
συνεργάζεται με άλλους συναφείς φορείς, καθώς και με διεθνείς
οργανισμούς, επιστημονικά και ερευνητικά κέντρα.
5. Η συνεργασία με τα νοσηλευτικά ιδρύματα και άλλες μονάδες υγείας της
υγειονομικής περιφέρειας για την ανάπτυξη και αναβάθμιση συνολικά της
παροχής φροντίδας υγείας και ειδικότερα σε ότι αφορά την εφαρμογή
εκπαιδευτικών προγραμμάτων, καθώς και ειδικών προγραμμάτων μελέτης
και αξιολόγησης θεμάτων, που αφορούν το χώρο της υγείας, στην 4η ΥΠΕ
Μακεδονίας και Θράκης.
6. Εφαρμογή νέων μεθόδων και μορφών περίθαλψης, με στόχο την
αποτελεσματική προώθηση της υγείας των πολιτών.
7. Η ανάπτυξη διαδικασιών που διευκολύνουν τους στρατηγικούς στόχους
που τίθενται από το Υπουργείο Υγείας και Κοινωνικής Αλληλεγγύης, τη
Διοίκηση της 4ης Υ.ΠΕ. Μακεδονίας και Θράκης και το Ενιαίο Συλλογικό
Όργανο Διοίκησης του Νοσοκομείου.
8. Η υλοποίηση προγραμμάτων συνεχιζόμενης επαγγελματικής κατάρτισης
και συναφών προς αυτήν δραστηριοτήτων (έρευνες – μελέτες, ημερίδες,
συνέδρια, εκπαιδευτικά βοηθήματα για τους καταρτιζόμενους τους,
συμμετοχή σε ολοκληρωμένα προγράμματα, κοινοτικές πρωτοβουλίες,
δράσεις προώθησης και υποστήριξης της απασχόλησης).
ΑΡΘΡΟ 3
ΟΡΓΑΝΑ ΔΙΟΙΚΗΣΗΣ
Τα όργανα διοίκησης του Νοσοκομείου είναι:
1.Το Ενιαίο Συλλογικό Όργανο Διοίκησης, που λειτουργεί με βάση τις
διατάξεις, του άρθρου 66 (παρ. 11) του Ν. 3984/2011, όπως ισχύει.
2.Ο κοινός Διοικητής του Νοσοκομείου.
3.Ο κοινός Αναπληρωτής Διοικητής, όταν ορίζεται (παρ. 1, άρθρο 69, Ν.
3918/2011, όπως ισχύει).
ΑΡΘΡΟ 4
ΔΥΝΑΜΗ ΚΛΙΝΩΝ
Η συνολική δύναμη του νοσοκομείου ορίζεται σε εξακόσιες τριάντα πέντε
(635) οργανικές κλίνες.
ΑΡΘΡΟ 5
ΔΙΑΚΡΙΣΗ ΥΠΗΡΕΣΙΩΝ
1. Το Νοσοκομείο απαρτίζεται από τις ακόλουθες Υπηρεσίες, Αυτοτελές
Τμήμα και Ειδικό Γραφείο:
Α. ΥΠΗΡΕΣΙΕΣ
α. Ιατρική
β. Νοσηλευτική
γ. Διοικητική-Οικονομική
δ. Τεχνική-Ξενοδοχειακή
Β.ΑΥΤΟΤΕΛΕΣ ΤΜΗΜΑ
Ελέγχου Ποιότητας και Έρευνας και Συνεχιζόμενης Εκπαίδευσης
Γ.ΕΙΔΙΚΟ ΓΡΑΦΕΙΟ
Υποστήριξης του Πολίτη
2. Κάθε Υπηρεσία, Αυτοτελές Τμήμα και Ειδικό Γραφείο έχει τη δική του
ιεραρχική διάρθρωση και συγκρότηση. Το Αυτοτελές Τμήμα και το Ειδικό
Γραφείο υπάγονται απευθείας στον κοινό Διοικητή του Νοσοκομείου. Όταν
ορίζεται κοινός Αναπληρωτής Διοικητής, το Ειδικό Γραφείο, υπάγεται
απευθείας σε αυτόν.
ΑΡΘΡΟ 6
ΔΙΑΡΘΡΩΣΗ ΙΑΤΡΙΚΗΣ ΥΠΗΡΕΣΙΑΣ
1. Η Ιατρική Υπηρεσία του Π.Γ.Ν.Αλεξανδρούπολης αποτελεί Διεύθυνση και
διαρθρώνεται σε Τομείς, στους οποίους λειτουργούν Πανεπιστημιακές
Κλινικές , Εργαστήρια και Μονάδες που έχουν εγκατασταθεί με τις διατάξεις
του άρθρου 13 του Ν.1397/83 καθώς και Τμήματα κατά ειδικότητα, Ιατρικές
Ειδικότητες - Ειδικές Μονάδες, Μονάδες, Διατομεακά και λοιπά Τμήματα ως
εξής:
Α. ΤΟΜΕΙΣ
α) Πρώτος Παθολογικός Τομέας με δυναμικότητα 200 κλινών
β)Δεύτερος Παθολογικός Τομέας με δυναμικότητα 200 κλινών
γ) Χειρουργικός Τομέας με δυναμικότητα 200 κλινών
δ) Εργαστηριακός τομέας
ε) Ψυχικής Υγείας με δυναμικότητα 25 κλινών
Κάθε Τομέας διαρθρώνεται σε Τμήματα και Μονάδες ως εξής:
1.Α ΄ ΠΑΘΟΛΟΓΙΚΟΣ ΤΟΜΕΑΣ:
ΠΑΝΕΠΙΣΤΗΜΙΑΚΕΣ ΚΛΙΝΙΚΕΣ ΠΟΥ ΕΧΟΥΝ
ΕΓΚΑΤΑΣΤΑΘΕΙ ΜΕ ΤΗΝ ΚΥΑ Υ4α/29261/03 ΦΕΚ
750/Β/03
ΙΑΤΡΙΚΕΣ
ΕΙΔΙΚΟΤΗΤΕΣ –
ΕΙΔΙΚΕΣ ΜΟΝΑΔΕΣ
-ΕΡΓΑΣΤΗΡΙΑ
1.Α΄Παθολογική Αιμορραγικών και
Θρομβωτικών νόσων
2.Αιματολογίας Μεσογειακής
Αναιμίας
3.Νεφρολογίας Τεχνητού Νεφρού και
Περιτοναϊκής
Κάθαρσης
4.Πνευμονολογίας
5.Ενδοκρινολογίας
6.Ογκολογικής
Αιματολογίας-
Ανοσοαιματολογίας
Μοριακής
Αιματολογίας
Ανοσοιστοχημείας και
Ιστοσυμβατότητας
νεφρού
Παθοφυσιολογίας
Νεφρού-Μεταβολικών
Νοσημάτων
Αναπνευστικής
Ανεπάρκειας
Ειδικό
Ενδοκρινολογικό
Ιατρείο
Ενδοκρινολογικό
Ειδικής Νοσηλείας για
χρήση ισοτόπων
2.Β ΄ ΠΑΘΟΛΟΓΙΚΟΣ ΤΟΜΕΑΣ:
ΠΑΝΕΠΙΣΤΗΜΙΑΚΕΣ ΚΛΙΝΙΚΕΣ ΠΟΥ ΕΧΟΥΝ
ΕΓΚΑΤΑΣΤΑΘΕΙ ΜΕ ΤΙΣ ΚΥΑ Υ4α/29261/03 ΦΕΚ
750/Β/03 ΚΑΙ Υ4α/99971/07 (ΦΕΚ 2723/2008)
ΙΑΤΡΙΚΕΣ
ΕΙΔΙΚΟΤΗΤΕΣ –
ΕΙΔΙΚΕΣ ΜΟΝΑΔΕΣ
-ΕΡΓΑΣΤΗΡΙΑ
1.Β΄Παθολογική
2.Καρδιολογίας Αιμοδυναμικής-
Στεφανογραφιών και
Επεμβατικής
Καρδιολογίας
3.Νευρολογική
4.Δερματολογίας-
Αφροδισιολογίας
Ανοσοδιαγνωστικής των
λοιμώξεων
Κλινικής Ανοσολογίας
Κλινικής Αλλεργιολογίας
Κλινικής Φαρμακολογίας
5.Ακτινοθεραπευτικής
Ογκολογίας
6.Παιδιατρική Λοιμωδών Νόσων
Παίδων
Παιδοπνευμονολογίας
Παιδοκαρδιολογίας
Παιδογαστρεντερολογίας
Παιδονεφρολογίας
Παιδονευρολογίας
Μεταβολισμού και
Ενδοκρινολογίας
Παίδων
Αιματολογίας και
Ογκολογίας Παίδων
7.Νεογνολογική Εντατικής Θεραπείας
Νεογνών
Αναπτυξιακής
Παιδιατρικής
3.ΧΕΙΡΟΥΡΓΙΚΟΣ ΤΟΜΕΑΣ:
ΠΑΝΕΠΙΣΤΗΜΙΑΚΕΣ ΚΛΙΝΙΚΕΣ ΠΟΥ ΕΧΟΥΝ
ΕΓΚΑΤΑΣΤΑΘΕΙ ΜΕ ΤΗΝ ΚΥΑ Υ4α/29261/03 ΦΕΚ
750/Β/03και ΤΜΗΜΑΤΑ ΤΟΥ ΕΣΥ
ΙΑΤΡΙΚΕΣ
ΕΙΔΙΚΟΤΗΤΕΣ –
ΕΙΔΙΚΕΣ ΜΟΝΑΔΕΣ
–ΕΡΓΑΣΤΗΡΙΑ
1. Α΄Χειρουργική Ειδική Μονάδα
Τεχνητής διατροφής
2. Β΄Χειρουργική
3. Οφθαλμολογίας Λαπαροσκοπικής
και Ρομποτικής
Χειρουργικής
4. Ορθοπαιδικής Ανδρολογίας
5. ΩΡΛ Ακοολογίας
Διαχείρισης Εικόνων
και Τηλεϊατρικής
6. Εντατικής Θεραπείας Μελέτης ύπνου-
υπνικής άπνοιας
και ροχαλητού
Ενδοσκοπήσεων
Οικογενειακού
Προγραμματισμού
Εξωσωματικής
Γονιμοποίησης
Πειραματικής
Χειρουργικής
Φυσιολογίας της
Αναπαραγωγής και
Τεχνητής
Γονιμοποίησης
7.Αγγειοχειρουργικής
8.Νευροχειρουργικής
9.Καρδιοχειρουργικής
10.Αναισθησιολογίας
11.Ουρολογίας
12.Γυναικολογίας-
Μαιευτικής
13.Παιδοχειρουργικής
14.Οδοντιατρικό του ΕΣΥ
15.Στοματικής και
Γναθοπροσωπικής του
ΕΣΥ
4.ΕΡΓΑΣΤΗΡΙΑΚΟΣ ΤΟΜΕΑΣ:
ΠΑΝΕΠΙΣΤΗΜΙΑΚΑ ΕΡΓΑΣΤΗΡΙΑ ΠΟΥ ΕΧΟΥΝ
ΕΓΚΑΤΑΣΤΑΘΕΙ ΜΕ ΤΙΣ ΚΥΑ Υ4α/29261/03
ΦΕΚ 750/Β/03 και Υ4α/146158/10
1.Βιοχημείας
2.Μικροβιολογίας
3.Παθολογικής Ανατομικής
4.Ακτινοδιαγνωστικής με τις ειδικές μονάδες που
το συγκροτούν
5.Ιατροδικαστικής και Τοξικολογίας
6.Πυρηνικής Ιατρικής
7.Κυτταρολογίας
8.Ανοσοιστοχημείας-Ανοσοβιολογίας
9.Ιστολογίας-Εμβρυολογίας
10.Υγιεινή
και Προστασίας Περιβάλλοντος
11.Βιολογίας
12.Γενετικής
13.Ελέγχου και Αναφοράς ειδικών λοιμώξεων.
14.Eργαστηρίου Φυσιολογίας
ΤΜΗΜΑ Ε.Σ.Υ.
Ιατρικής Φυσικής
5.ΨΥΧΙΑΤΡΙΚΟΣ ΤΟΜΕΑΣ:
ΠΑΝΕΠΙΣΤΗΜΙΑΚΕΣ ΚΛΙΝΙΚΕΣ ΠΟΥ ΕΧΟΥΝ
ΕΓΚΑΤΑΣΤΑΘΕΙ ΜΕ ΤΗΝ ΚΥΑ Υ4α/29261/03
ΦΕΚ 750/Β/03
1.Ψυχιατρική
2.Παιδοψυχιατρική
Β. ΔΙΑΤΟΜΕΑΚΑ ΤΜΗΜΑΤΑ-ΜΟΝΑΔΕΣ, με δυναμικότητα 10 κλινών
1. Τμήμα Βραχείας Νοσηλείας
2. Αυτοτελές Τμήμα Επειγόντων Περιστατικών (ΤΕΠ)
3. Μονάδα Μεταναισθητικής Φροντίδας
4.ΜΑΦ
5.Κινητή Μονάδα Ψυχικής Υγείας
Γ. ΛΟΙΠΑ ΤΜΗΜΑΤΑ
- · Παραϊατρικού Προσωπικού
- · Κοινωνικής Εργασίας
- · Διαιτολογίας – Διατροφής
εξυπηρέτηση ασθενών και άλλων Τμημάτων άλλου Τομέα, μετά από
εισηγήσεις του Διευθυντή της Ιατρικής Υπηρεσίας και την τελική απόφαση
του κοινού Διοικητή.
3.Στους Τομείς λειτουργούν τακτικά Εξωτερικά Ιατρεία αντίστοιχων
ειδικοτήτων με τις ειδικότητες των γιατρών που υπηρετούν. Ο αριθμός των
εξωτερικών ιατρείων για κάθε ειδικότητα καθορίζεται με αποφάσεις του κοινού
Διοικητή, ύστερα από εισήγηση του Διευθυντή Ιατρικής Υπηρεσίας.
ΑΡΘΡΟ 7
ΔΙΑΡΘΡΩΣΗ ΝΟΣΗΛΕΥΤΙΚΗΣ ΥΠΗΡΕΣΙΑΣ
1. Η Νοσηλευτική Υπηρεσία αποτελεί Διεύθυνση και διαρθρώνεται σε
πέντε(5) τομείς, οι οποίοι λειτουργούν σε επίπεδο Υποδιευθύνσεων.
Κάθε Νοσηλευτικός Τομέας διαρθρώνεται σε Νοσηλευτικά Τμήματα, ως
ακολούθως:
1ος ΝΟΣΗΛΕΥΤΙΚΟΣ ΤΟΜΕΑΣ διαρθρώνεται σε (5) τμήματα που καλύπτουν τα
Τμήματα και τις Ιατρικές Ειδικότητες – Ειδικές Μονάδες του (α) Παθολογικού
Τομέα της Ιατρικής Υπηρεσίας.
2ος ΝΟΣΗΛΕΥΤΙΚΟΣ ΤΟΜΕΑΣ διαρθρώνεται σε (8) Τμήματα που καλύπτουν τα
Τμήματα και τις Ιατρικές Ειδικότητες – Ειδικές Μονάδες του (β) Παθολογικού
Τομέα της Ιατρικής Υπηρεσίας .
3ος ΝΟΣΗΛΕΥΤΙΚΟΣ ΤΟΜΕΑΣ διαρθρώνεται σε (6) Τμήματα που καλύπτουν τα
Τμήματα του Εργαστηριακού Τομέα της Ιατρικής Υπηρεσίας.
4ος ΝΟΣΗΛΕΥΤΙΚΟΣ ΤΟΜΕΑΣ διαρθρώνεται σε (8) Τμήματα που καλύπτουν τα
Τμήματα του Χειρουργικού Τομέα της Ιατρικής Υπηρεσίας και τα Χειρουργεία.
5ος ΝΟΣΗΛΕΥΤΙΚΟΣ ΤΟΜΕΑΣ διαρθρώνεται σε (5) Τμήματα που καλύπτουν τα
Τμήματα του Τομέα της Ψυχικής Υγείας καθώς και τα Διατομεακά Τμήματα της
Ιατρικής Υπηρεσίας.
2. Στο Νοσοκομείο συνιστάται Νοσηλευτική Επιτροπή κατά τα οριζόμενα στις
διατάξεις του άρθρου 115 του Ν. 2071/92 όπως ισχύει η οποία αποτελείται από :
Α. Τον Προϊστάμενο/η της Νοσηλευτικής Υπηρεσίας, ως Πρόεδρο
Β. Ένα (1) Προϊστάμενο Τμήματος από κάθε νοσηλευτικό τομέα.
Γ. Ένα (1) νοσηλευτή τμήματος από κάθε νοσηλευτικό τομέα.
ΑΡΘΡΟ 8
ΔΙΑΡΘΡΩΣΗ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΗΣ-ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΗΣ ΥΠΗΡΕΣΙΑΣ
1. Η Διοικητική-Οικονομική Υπηρεσία αποτελεί Διεύθυνση και διαρθρώνεται
σε τρείς (3) Υποδιευθύνσεις ως ακολούθως:
α) Υποδιεύθυνση Διοικητικού
β)Υποδιεύθυνση Οικονομικού
γ) Υποδιεύθυνση Πληροφορικής
2. Κάθε Υποδιεύθυνση διαρθρώνεται σε Τμήματα και Αυτοτελές Γραφείο ως
ακολούθως:
α) Υποδιεύθυνση Διοικητικού
Τμήματα
1. Διαχείρισης Ανθρώπινου Δυναμικού
2. Γραμματείας
3. Γραμματείας Εξωτερικών Ιατρείων και Επειγόντων Περιστατικών
4. Κίνησης Ασθενών
β) Υποδιεύθυνση Οικονομικού
1.Τμήμα Οικονομικού
2.Τμήμα Προμηθειών
3.Επιστασίας-Ιματισμού
γ) Υποδιεύθυνση Πληροφορικής
1.Τμήμα Λειτουργίας και Διαχείρισης Λογισμικών Εφαρμογών
(Software)
2.Τμήμα Λειτουργίας και Διαχείρισης Δικτύων και
Υπολογιστών(Hardware)
ΑΡΘΡΟ 9
ΔΙΑΡΘΡΩΣΗ ΤΕΧΝΙΚΗΣ-ΞΕΝΟΔΟΧΕΙΑΚΗΣ ΥΠΗΡΕΣΙΑΣ
Η Τεχνική-Ξενοδοχειακή Υπηρεσία αποτελεί Διεύθυνση και διαρθρώνεται σε
τρία (3) Τμήματα ως ακολούθως:
1. Τεχνικού
2. Βιοιατρικής Τεχνολογίας
3. Ηλεκρομηχανολογικών Εγκαταστάσεων
ΑΡΘΡΟ 10
ΑΡΜΟΔΙΟΤΗΤΕΣ ΙΑΤΡΙΚΗΣ ΥΠΗΡΕΣΙΑΣ
1.Οι αρμοδιότητες της Ιατρικής Υπηρεσίας του Νοσοκομείου ορίζονται ως
ακολούθως:
α. Η παροχή υπηρεσιών υγείας.
β. Η προώθηση και προαγωγή της υγείας.
γ. Η εκπαίδευση του προσωπικού που στελεχώνει την υπηρεσία.
δ. Ο προγραμματισμός και ο έλεγχος των παρεχόμενων υπηρεσιών υγείας.
ε. Η κατάρτιση πρωτοκόλλων για την παροχή και ανάπτυξη των
παρεχόμενων ιατρικών υπηρεσιών από τη Διεύθυνση, τους τομείς και τα
τμήματα.
στ. Η οργάνωση και προώθηση της έρευνας.
ζ. Η συνεργασία με τις άλλες υπηρεσίες του νοσοκομείου για την συνεχή
βελτίωση των παρεχόμενων υπηρεσιών υγείας.
η. Η εποπτεία της εφημερίας και της αποτελεσματικής λειτουργίας των
νοσοκομειακών κλινών καθώς και η επιστημονική εποπτεία της λειτουργίας
των Εξωτερικών Ιατρείων, των Επειγόντων Περιστατικών και των
Χειρουργείων.
θ. Ο προγραμματισμός και η εισήγηση για τη χορήγηση οποιασδήποτε
μορφής άδειας στο προσωπικό της Ιατρικής Υπηρεσίας.
ι. Η επιστημονική και διοικητική ευθύνη για την εύρυθμη λειτουργία των
τμημάτων της Ιατρικής Υπηρεσίας.
ια. Η ενημέρωση και η τήρηση φακέλων νοσηλείας ασθενών.
ιβ) Η εποπτεία της Νοσοκομειακής Βιβλιοθήκης.
ιγ. Η οργάνωση, ο προγραμματισμός και η εκτέλεση των ιατρικών πράξεων.
2. Αρμοδιότητες του Φαρμακευτικού Τμήματος :
Ο προγραμματισμός προμηθειών, η φύλαξη, η ταξινόμηση, η παρασκευή
ιδιοσκευασμάτων, ο έλεγχος, η χορήγηση, η διανομή, η διακίνηση και
διαχείριση του φαρμακευτικού και λοιπού υλικού αρμοδιότητας του Ε.Ο.Φ. Η
ευθύνη του επιστημονικού ελέγχου του συνταγολογίου, η εκτέλεση
οποιασδήποτε συνταγής που θα ζητήσει το ιατρικό τμήμα, καθώς και ο
έλεγχος των προς εκτέλεση συνταγών. Οι αρμοδιότητες του νοσοκομειακού
φαρμακείου καθορίζονται με τις εκάστοτε ισχύουσες διατάξεις.
3. Αρμοδιότητες του Τμήματος Κοινωνικής Εργασίας :
Η ευθύνη και η συμπαράσταση των νοσηλευομένων του νοσοκομείου σε κάθε
κοινωνικό πρόβλημα. Η αναζήτηση και διερεύνηση των αιτίων που
προκαλούν τα προβλήματα αυτά κατά περίπτωση και γενικά η φροντίδα και η
ψυχολογική υποστήριξη για την αντιμετώπιση των κοινωνικών προβλημάτων
των ασθενών στο πλαίσιο της γενικότερης κοινωνικής πολιτικής της πολιτείας.
4. Αρμοδιότητες του Τμήματος Παραϊατρικού Προσωπικού:
Η ευθύνη των δραστηριοτήτων του προσωπικού των κλάδων Ιατρικών
Εργαστηρίων, Ραδιολόγων – Ακτινολόγων, Χειριστών Ιατρικών Συσκευών,
καθώς και άλλων επιστημόνων συναφών κλάδων υγείας σε ότι αφορά την
οργάνωση, τον προγραμματισμό και την εκτέλεση Ιατρικών και Νοσηλευτικών
πράξεων.
5. Αρμοδιότητες του Τμήματος Διαιτολογίας – Διατροφής:
Φροντίζει για την σύνταξη και τον έλεγχο των καθημερινών διατροφικών
αναγκών των εσωτερικών ασθενών, καθώς για την πληροφόρηση των
ασθενών των εξωτερικών ιατρείων που έχουν ανάγκη από διαιτητική αγωγή.
Στη μονάδα αυτή εντάσσονται επίσης οι επιστημονικές, οργανωτικές,
εκπαιδευτικές και διοικητικές δραστηριότητες όλων όσων απασχολούνται με
τα τρόφιμα από την προμήθεια μέχρι την κατανάλωσή τους.
ΑΡΘΡΟ 11
ΑΡΜΟΔΙΟΤΗΤΕΣ ΝΟΣΗΛΕΥΤΙΚΗΣ ΥΠΗΡΕΣΙΑΣ
Οι αρμοδιότητες της Νοσηλευτικής Υπηρεσίας ορίζονται ως ακολούθως:
α. Η παροχή νοσηλευτικής φροντίδας στους ασθενείς, σύμφωνα με τους
κανόνες και τα διδάγματα της Νοσηλευτικής Επιστήμης στο πλαίσιο των κα-
τευθύνσεων των υπευθύνων σε κάθε περίπτωση ιατρών.
β. Η προώθηση και προαγωγή της νοσηλευτικής επιστήμης, της
συνεχιζόμενης εκπαίδευσης, επιμόρφωσης και της έρευνας στον τομέα αυτό.
γ. Ο προγραμματισμός και ο έλεγχος του προσωπικού και των παρεχομένων
υπηρεσιών.
δ. Η τήρηση των αρχών λειτουργίας του Νοσοκομείου όπως καθορίζονται από
διατάξεις νόμων, Π.Δ., τον εσωτερικό κανονισμό λειτουργίας του νοσοκομείου
και τις αποφάσεις του Ενιαίου Συλλογικού Οργάνου Διοίκησης και του κοινού
Διοικητού αυτού.
ε. Η συνεργασία με τις άλλες υπηρεσίες του νοσοκομείου.
στ. Ο διαχειριστικός έλεγχος (καταγραφή εισροών πάσης φύσεως υλικών και
φαρμάκων, διάθεση και κατανάλωση αυτών) των νοσηλευτικών τμημάτων.
ζ. Η ευθύνη της ενημέρωσης, τήρησης και φύλαξης, από κοινού με την
ιατρική υπηρεσία, των φακέλων νοσηλείας των ασθενών.
η. Η οργάνωση, ο προγραμματισμός και η εκτέλεση νοσηλευτικών πράξεων.
ΑΡΘΡΟ 12
ΑΡΜΟΔΙΟΤΗΤΕΣ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΗΣ – ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΗΣ ΥΠΗΡΕΣΙΑΣ
Οι αρμοδιότητες της Διοικητικής – Οικονομικής Υπηρεσίας κατά Τμήμα
ορίζονται ως ακολούθως:
1. Τμήμα Διαχείρισης Ανθρώπινου Δυναμικού
α. Φροντίζει για τη βέλτιστη διοίκηση και ανάπτυξη του ανθρώπινου
δυναμικού.
β. Χειρίζεται κάθε θέμα που έχει σχέση με την υπηρεσιακή κατάσταση του
προσωπικού του Νοσοκομείου.
γ. Είναι υπεύθυνο για την τήρηση αρχείου των εργαζομένων στο νοσοκομείο,
των συνταξιοδοτήσεων, των απολύσεων και των προσλήψεων.
δ. Είναι υπεύθυνο για την τήρηση και φύλαξη του προσωπικού μητρώου όλων
των υπαλλήλων.
ε. Είναι υπεύθυνο για την τήρηση του αρχείου για τις βάρδιες, πάσης φύσεως
άδειες, εφημερίες, υπερωρίες όλου του προσωπικού και την έγκρισή τους σε
συνεργασία με τις αντίστοιχες Διευθύνσεις.
στ. Είναι υπεύθυνο για τον διοικητικό έλεγχο των αδειών ασθένειας και των
άλλων κατηγοριών αδειών όλου του προσωπικού και την αρχειοθέτηση τους.
ζ. Καταρτίζει και παρακολουθεί προγράμματα, εκπαίδευσης, επιμόρφωσης και
έρευνας προσωπικού.
2. Τμήμα Γραμματείας
α. Είναι υπεύθυνο για την γραμματειακή υποστήριξη όλων των ιατρικών και
νοσηλευτικών τμημάτων και μονάδων του νοσοκομείου.
β. Έχει την ευθύνη παροχής πληροφοριών γενικής φύσεως προς το κοινό και
τους ασθενείς.
γ. Είναι υπεύθυνο για την διατήρηση αρχείου, την τήρηση του γενικού
πρωτοκόλλου και την διακίνηση της αλληλογραφίας (και της ηλεκτρονικής).
δ. Βεβαιώνει το γνήσιο της υπογραφής και επικυρώνει αντίγραφα.
ε. Έχει την ευθύνη για τη συμπαράσταση των νοσηλευομένων του
νοσοκομείου σε κάθε κοινωνικό πρόβλημα.
στ. Φροντίζει για κάθε θέμα σχετικό με την οργάνωση της γραμματειακής
υποστήριξης σύμφωνα με τις αποφάσεις της Διοίκησης και των άλλων
υπηρεσιών του Νοσοκομείου, την τήρηση και επεξεργασία των στατιστικών
στοιχείων, την παροχή και διακίνηση πληροφοριών στις Υπηρεσίες του
Νοσοκομείου, στην 4η ΥΠΕ, στο Υπουργείο Υγείας και Κοιν. Αλληλεγγύης και
στους άλλους αρμόδιους φορείς για την αντιμετώπιση κάθε προβλήματος για
τη διεκπεραίωση του έργου του Νοσοκομείου.
3. Τμήμα Γραμματείας Εξωτερικών Ιατρείων και Επειγόντων Περιστατικών
α. Είναι υπεύθυνο για την γραμματειακή υποστήριξη των τακτικών εξωτερικών
ιατρείων, των απογευματινών εξωτερικών ιατρείων και Επειγόντων
Περιστατικών.
β. Φροντίζει μετά την υποδοχή και καθοδήγηση των ασθενών από το
νοσηλευτικό και λοιπό προσωπικό του Ειδικού Γραφείου Υποστήριξης του
Πολίτη, για την εξυπηρέτηση των πολιτών. Τηρεί τα αρχεία των βιβλίων
κίνησης των εξωτερικών ιατρείων και Επειγόντων Περιστατικών των οποίων
την ευθύνη τήρησης έχει το προσωπικό των συγκεκριμένων τμημάτων που
εξετάζει τους ασθενείς.
γ. Ρυθμίζει την σειρά προσέλευσης των πολιτών και προγραμματίζει την
επανεξέτασή τους με προσυνεννόηση.
δ. Χορηγεί σε συνεργασία με την ιατρική υπηρεσία πιστοποιητικά στους
ενδιαφερόμενους μετά από υποβολή σχετικής αίτησης τους.
ε. Φροντίζει για την είσπραξη των ανάλογων εσόδων.
στ. Βεβαιώνει το γνήσιο της υπογραφής και επικυρώνει αντίγραφα.
4. Τμήμα Κίνησης Ασθενών
α. Φροντίζει για την έκδοση εισιτηρίων και εξιτηρίων ασθενών μετά από
έγγραφη εντολή του αρμόδιου ιατρού του αντίστοιχου τμήματος και την
τήρηση καταλόγου αναμονής εισαγωγής.
β. Τηρεί αρχείο κενών κλινών σύμφωνα με τα στοιχεία που προσκομίζονται
από τις προϊσταμένες των κλινικών μετά από σχετικό έλεγχο της ιεραρχίας της
νοσηλευτικής υπηρεσίας και ενημερώνει τους ασθενείς για την εισαγωγή τους
σύμφωνα με τη σειρά στον κατάλογο αναμονής.
γ. Φροντίζει για τη λογιστική παρακολούθηση του λογαριασμού των
νοσηλευομένων, τη χρέωση δαπανών νοσηλείας σύμφωνα με τα
παραστατικά που κατατίθενται από τα ιατρικά τμήματα και το Φαρμακείο και
την έκδοση των δελτίων παροχής υπηρεσιών και λοιπών παραστατικών
στοιχείων.
δ. Χορηγεί σε συνεργασία με την ιατρική υπηρεσία πιστοποιητικά στους
ενδιαφερόμενους μετά από υποβολή σχετικής αίτησης τους.
Ε. Φροντίζει για την είσπραξη των ανάλογων εσόδων.
5.Τμήμα Οικονομικού
Είναι υπεύθυνο για:
α. όλες τις λογιστικές δραστηριότητες, την τήρηση της φορολογικής νομοθε-
σίας, την παρακολούθηση παγίων και αποσβέσεων.
β. την είσπραξη των ληξιπρόθεσμων χρεών.
γ. την διατήρηση των αποδεικτικών στοιχείων της πιστωτικής πολιτικής.
δ. τη διαχείριση των χρημάτων του νοσοκομείου.
ε. την έκδοση περιοδικών αναφορών της ταμιακής ρευστότητας του
νοσοκομείου, τα ισοζύγια εσόδων, εξόδων και υλικών.
στ. Τις πάσης φύσεως οικονομικές συναλλαγές με ασφαλιστικούς
οργανισμούς, τράπεζες, προμηθευτές κ.λ.π. (πληρωμές, εισπράξεις, έκδοση
επιταγών).
ζ. την προετοιμασία της μισθοδοσίας του προσωπικού, την έκδοση και τον
έλεγχο των καταστάσεων μισθοδοσίας.
η. τη σύνταξη του οικονομικού σχεδιασμού – προϋπολογισμού, τον έλεγχο
παρακολούθησής του, καθώς και τον απολογισμό κατά μήνα και έτος.
θ. την κοστολόγηση ανά ιατρική πράξη και τη σύνταξη και παρακολούθηση
των τμηματικών προϋπολογισμών.
ι. τον έλεγχο των αναλώσεων και των αποθεμάτων των αναλώσιμων υλικών
και των φαρμάκων.
ια. Την έκδοση μηνιαίων αναφορών για τα οικονομικά στοιχεία του
νοσοκομείου.
ιβ. Τη σύνταξη εκθέσεων με το λειτουργικό απολογισμό του νοσοκομείου.
ιγ. Την εκπόνηση των μελετών επενδύσεων (οικονομικό μέρος).
6.Τμήμα Προμηθειών
Έχει την ευθύνη της παρακολούθησης όλων των προμηθειών αναλώσιμου και
μη υλικού, σύμφωνα με την κείμενη νομοθεσία, της σύνταξης του ενιαίου
Προγράμματος Προμηθειών και της οργάνωσης και λειτουργίας των
αποθηκών του Νοσοκομείου, γενικού, υγειονομικού, τεχνικού και άλλου
υλικού. Της διεξαγωγής περιοδικών και ετήσιων απογραφών και παραλαβής
και χρέωσης κάθε αναλώσιμου και μη υλικού.
7. Τμήμα Λειτουργίας και Διαχείρισης Λογισμικών Εφαρμογών (Software)
Οι αρμοδιότητες του Τμήματος είναι:
1. Η εγκατάσταση κάθε νέας εφαρμογής πληροφορικής και η έναρξη
λειτουργίας της.
2. Η διαχείριση της κάθε εφαρμογής από συστηματικής και λειτουργικής
πλευράς.
3. Η εκπαίδευση του προσωπικού του νοσοκομείου σε θέματα συστημάτων
πληροφορικής και η αποτελεσματική εκμετάλλευση των συστημάτων πληρο-
φορικής.
4. Η συνεχής παρακολούθηση των νέων τεχνολογιών και η αξιολόγηση της
δυνατότητας αξιοποίησής τους από το Νοσοκομείο.
5. Οι περιοδικές και ετήσιες εκθέσεις λειτουργίας. Υποβάλλει και δέχεται
προτάσεις προς και από τα αρμόδια τμήματα για την εκπόνηση των μελετών
και την παρακολούθηση των διαδικασιών που σχετίζονται με την εγκατάσταση
των νέων συστημάτων πληροφορικής.
6. Υποβάλλει και δέχεται προτάσεις προς και από τα αρμόδια τμήματα για την
εκπόνηση των μελετών και την παρακολούθηση των διαδικασιών που
σχετίζονται με την εγκατάσταση των νέων συστημάτων πληροφορικής.
7. Η προσαρμογή ειδικών πακέτων λογισμικού, για περιορισμένης έκτασης
εφαρμογές.
8. Είναι υπεύθυνο για τη λήψη και γενικά τη συλλογή πληροφοριών από τα
διάφορα υποσυστήματα του νοσοκομείου για την διοίκηση και την ιατρική
υπηρεσία και την παρακολούθηση των δεικτών ιατρο-νοσηλευτικής και
διοικητικο-οικονομικής λειτουργίας του νοσοκομείου.
8. Τμήμα Λειτουργίας και Διαχείρισης Δικτύων και Υπολογιστών(Hardware).
1. Η διαχείριση και λειτουργία του πληροφορικού εξοπλισμού, η
βελτιστοποίηση της αξιοποίησης του εξοπλισμού σε συνάρτηση και με τις
εφαρμογές που λειτουργούν σε κάθε τμήμα του εξοπλισμού.
2. Η εγκατάσταση και συντήρηση τοπικού ή ευρύτερου δικτύου υπολογιστών,
3. Η διαχείριση της πρόσβασης των χρηστών στο δίκτυο.
4. Η διαχείριση της επικοινωνίας του εσωτερικού δικτύου με εξωτερικά δίκτυα.
5. Η προστασία του δικτύου και την αριστοποίηση των πόρων του δικτύου,
(δίσκων, κλπ).
6.Η διαχείριση της απόδοσης του δικτύου και τη σχεδίαση της επέκτασης του
δικτύου.
7.Η κατάρτιση μελετών και τεχνικών προδιαγραφών για την προμήθεια
εξοπλισμού πληροφορικής (Η/Υ, S/W, SYSTEM S/W κ.λπ.).
8. Αναπτύσσει περιορισμένης έκτασης εφαρμογές για:
α. την επέκταση της λειτουργικότητας του δικτύου και των υποσυστημάτων
της ιατρικής και διοικητικής υπηρεσίας,
β. την πρόσβαση στο διαδίκτυο.
9. Τμήμα Επιστασίας-Ιματισμού
α. Μεριμνά για τον καθαρισμό, ευπρεπισμό και την καλή εμφάνιση του
νοσοκομείου.
β. Έχει την ευθύνη για την εκτέλεση των γενικών εργασιών και των
μεταφορών εντός και εκτός του Νοσοκομείου.
γ. Έχει την ευθύνη του τηλεφωνικού κέντρου.
δ. Έχει την ευθύνη ασφάλειας του προσωπικού, των επισκεπτών και
νοσηλευομένων στο νοσοκομείο, καθώς και της φύλαξης των κτιρίων, και του
πάσης φύσεως εξοπλισμού του νοσοκομείου.
ε. Μεριμνά για την εξασφάλιση και τη συντήρηση του αναγκαίου ιματισμού για
τις ανάγκες του νοσοκομείου.
στ. Ευθύνεται για τη διαχείριση, τον καθαρισμό, την εν γένει συντήρηση και
ανανέωση του ιματισμού, στολών προσωπικού, κλινοσκεπασμάτων, καθώς
και για τη φύλαξη, επιδιόρθωση και διανομή τους.
ΑΡΘΡΟ 13
ΑΡΜΟΔΙΟΤΗΤΕΣ ΤΕΧΝΙΚΗΣ-ΞΕΝΟΔΟΧΕΙΑΚΗΣ ΥΠΗΡΕΣΙΑΣ
Οι αρμοδιότητες της Τεχνικής-Ξενοδοχειακής Υπηρεσίας κατά Τμήμα
ορίζονται ως ακολούθως:
1. Τμήμα τεχνικού.
α. Επιμελείται τη συντήρηση και τις επισκευές όλων των οικοδομικών
στοιχείων των κτιρίων του νοσοκομείου και τον κάθε μορφής
ξενοδοχειακού τύπου εξοπλισμό του νοσοκομείου καταβάλλοντας
ιδιαίτερη φροντίδα για την εξασφάλιση της προσβασιμότητας των ΑΜΕΑ.
β. Έχει την ευθύνη της συντήρησης του περιβάλλοντος χώρου είτε
αναφέρεται σε περιοχές με φύτευση είτε σε χώρους στάθμευσης,
φροντίζοντας για την εξασφάλιση της προσβασιμότητας των ΑΜΕΑ.
γ. Διατηρεί πλήρες αρχείο κλειδιών και αναπαράγει τον απαιτούμενο
αριθμό ύστερα από έγκριση των αρμοδίων οργάνων.
δ. Καταρτίζει μελέτες για την εκτέλεση έργων, επιβλέπει την εκτέλεσή
τους, σύμφωνα με τις εκάστοτε ισχύουσες διατάξεις, και έχει την ευ-
θύνη για την παραλαβή τους.
ε. Συντάσσει και ενημερώνει κατ' έτος τον σχεδιασμό επέκτασης και
αναβάθμισης της τεχνικής υποδομής και του εξοπλισμού του νοσοκο-
μείου. Τα στοιχεία αυτά υποβάλει στην Υποδιεύθυνση Οικονομικού, για
να ληφθούν υπόψη για την κατάρτιση του προϋπολογισμού και του
σχεδίου ανάπτυξης του νοσοκομείου.
2.Τμήμα Βιοϊατρικής Τεχνολογίας
Είναι υπεύθυνο για την :
α. Ορθολογική χρήση και την ομαλή λειτουργία της τεχνικής υποστήριξης
του ιατρικού εξοπλισμού του νοσοκομείου και των αναλωσίμων γι’ αυτά
υλικών.
β. Διασφάλιση της ποιότητας των υπηρεσιών με βάση διεθνή πρότυπα και
κανόνες ασφάλειας.
γ.Διασφάλιση της ασφαλούς και αποδοτικής λειτουργίας των
μηχανημάτων και την εφαρμογή των διεθνών κανόνων ασφάλειας και
προστασίας των ασθενών και του προσωπικού συμπεριλαμβανομένης
και της ακτινοθεραπείας.
δ.Διενέργεια προληπτικής και επισκευαστικής συντήρησης μηχανημάτων
ιατρικού εξοπλισμού, τη σύνταξη και την επίβλεψη τήρησης των
συμβολαίων συντήρησης .
ε. Παρακολούθηση των τεχνολογικών εξελίξεων στην βιοϊατρική
τεχνολογία και τη μελέτη ένταξη τους στο νοσοκομείο.
στ. Εισήγηση προμήθειας νέου εξοπλισμού καθώς και την ανανέωση του
υπάρχοντος.
ζ. Διαχείριση και διερεύνηση δυσμενών περιστατικών που σχετίζονται με
τον ιατροτεχνολογικό εξοπλισμό.
η. Ενημέρωση και εκπαίδευση του προσωπικού του Νοσοκομείου στην
ασφαλή και αποδοτική λειτουργία του ιατροτεχνολογικού εξοπλισμού
και την επιμόρφωση του προσωπικού του Τμήματος σε θέματα
συντήρησης των ιατρικών μηχανημάτων.
θ. Καταγραφή, αρχειοθέτηση και παρακολούθηση του εξοπλισμού και την
τεχνολογική υποστήριξη των αναλόγων ερευνητικών προγραμμάτων.
3.Τμήμα Ηλεκτρομηχανολογικών Εγκαταστάσεων
α. Έχει την ευθύνη της εκτέλεσης έργων ανάπτυξης, συντήρησης και
διαρκούς βελτίωσης των μηχανολογικών, ηλεκτρικών και ψυκτικών
εγκαταστάσεων του Νοσοκομείου και την προμήθεια του απαραίτητου
εξοπλισμού και υλικών.
β. Έχει την ευθύνη για την ομαλή λειτουργία των ηλεκτρολογικών
εγκαταστάσεων, παροχής αερίων, των εγκαταστάσεων παροχής
νάρκωσης στα χειρουργεία και γενικά για την ομαλή λειτουργία των
τεχνολογικών εγκαταστάσεων.
γ. Επιμελείται την καλή λειτουργία, τις επισκευές και τη συντήρηση του
τηλεφωνικού κέντρου και των τηλεφωνικών συσκευών, των
μεγαφωνικών εγκαταστάσεων, των εγκαταστάσεων παραγωγής και
διανομής τηλεοπτικού σήματος, των εγκαταστάσεων ενδοεπικοινωνίας
και κλήσης του προσωπικού, των εγκαταστάσεων τηλεχειρισμού και
ελέγχου φωτισμού, της πυρασφάλειας.
δ. Επιμελείται την καλή λειτουργία και συντήρηση των εφεδρικών
γεννητριών του νοσοκομείου.
ε. Επιμελείται και συντηρεί τις εγκαταστάσεις γειώσεων και αλεξικέραυνου.
Φροντίζει για την αποτελεσματική λειτουργία των συστημάτων
πυρανίχνευσης και πυρασφάλειας.
στ. Παρακολουθεί κι ελέγχει την ομαλή διανομή ηλεκτρικής ενέργειας στο
νοσοκομείο σε 24ωρη βάση.
ζ. Έχει την ευθύνη συντήρησης των οχημάτων του νοσοκομείου.
η. Είναι υπεύθυνο για την εφαρμογή της ενεργειακής πολιτικής που
ακολουθεί το νοσοκομείο. Παρακολουθεί τις καταναλώσεις ενέργειας
και καυσίμων και συντάσσει μελέτες βελτιστοποίησης της απόδοσης
των ενεργειακών συστημάτων του νοσοκομείου.
ΑΡΘΡΟ 14
ΑΡΜΟΔΙΟΤΗΤΕΣ ΑΥΤΟΤΕΛΟΥΣ ΤΜΗΜΑΤΟΣ ΕΛΕΓΧΟΥ ΠΟΙΟΤΗΤΑΣ – ΕΡΕΥΝΑΣ & ΣΥΝΕΧΙΖΟΜΕΝΗΣ ΕΚΠΑΙΔΕΥΣΗΣ
1. Η προώθηση και παρακολούθηση της υλοποίησης της Πολιτικής Ποιότητας, όπως
αυτή έχει καθορισθεί από την Διοίκηση του νοσοκομείου σε ένα ολοκληρωμένο
Σύστημα Ποιότητας το οποίο μπορεί να περιλαμβάνει:
α. αναλυτική περιγραφή των δραστηριοτήτων του νοσοκομείου καθώς και των
διαδικασιών που τις διέπουν,
β. έλεγχο της καλής λειτουργίας των δραστηριοτήτων και της τήρησης των
διαδικασιών. Οι δραστηριότητες και οι διαδικασίες θα πρέπει διαρκώς να
ελέγχονται ως προς την τήρησή τους αλλά και ως προς την αποτελεσματικότητά
τους,
γ. τεκμηρίωση και τήρηση αρχείου δεικτών και όλων των ανωτέρω.
2. Η εφαρμογή της Πολιτικής Ποιότητας έχει άμεση σχέση με τους σκοπούς του
νοσοκομείου καθώς και με τις ανάγκες και τις προσδοκίες των χρηστών των
υπηρεσιών του νοσοκομείου. Πιο συγκεκριμένα οι αρμοδιότητες του Αυτοτελούς
Τμήματος είναι οι εξής:
α. Η διαρκής ενημέρωση και αναθεώρηση του τύπου των εγγράφων, ο
καθορισμός τυποποίησης για μορφές εγγράφων ειδικών χρήσεων (φάκελος
ασθενούς, εσωτερικά σημειώματα, παρουσιάσεις, επιστολές προς δημόσιες
υπηρεσίες, κ.α.), ενδεχομένως και με λογότυπο του νοσοκομείου.
β. Η διεξαγωγή εσωτερικών επιθεωρήσεων με σκοπό τη καταγραφή αποκλίσεων
ή μη συμμορφώσεων με το Σύστημα Ποιότητας.
γ. Η εκπόνηση της πολιτικής και η τήρηση των κανόνων που αφορούν την υγιεινή
και την ασφάλεια των εργαζομένων και νοσηλευομένων, σε συνεργασία με την
Ιατρική και Τεχνική Υπηρεσία.
δ. Ο έλεγχος σε συνεργασία με τις συναρμόδιες διευθύνσεις για τα απόβλητα και
απορρίμματα του νοσοκομείου με στόχο την προστασία του περιβάλλοντος.
ε. Η εισήγηση μέτρων για την βελτίωση των χώρων εργασίας.
στ. Η πρόληψη και η ανάπτυξη ευαισθησίας σε θέματα ασφάλειας πληροφοριών
του νοσοκομείου.
ζ. Η ευθύνη της συνολικής παρακολούθησης της αποτελεσματικότητας του
Συστήματος Δεικτών Διοίκησης-Διαχείρισης του νοσοκομείου, η υποβολή
προτάσεων για βελτίωση υπαρχόντων ή εισαγωγή νέων εργαλείων διαχείρισης, ο
σχεδιασμός και η παρακολούθηση δεικτών αποτελεσματικότητας που
επηρεάζουν την ικανοποίηση των χρηστών, η υποβολή προτάσεων για βελτίωση
ή για σχεδιασμό νέων υπηρεσιών εξυπηρέτησής των.
η. Η ευθύνη της καταγραφής και παρακολούθησης της λειτουργίας των
δραστηριοτήτων καθώς και η ευθύνη για την διαρκή βελτίωση και εξέλιξη τους σε
συνεργασία και με τα αρμόδια τμήματα.
θ. Η διαρκής αξιολόγηση των παρεχομένων από το νοσοκομείο υπηρεσιών, για
λογαριασμό των ασθενών .Στις αρμοδιότητες του είναι η αποδοχή και αξιολόγηση
των παραπόνων των ασθενών, καθώς ο σχεδιασμός ερωτηματολογίων και άλλων
ερευνών ικανοποίησης, σε συνεργασία με τις αρμόδιες υπηρεσίες και το γραφείο
Υποστήριξης με τον Πολίτη.
ι. Η συνεργασία με τα κατά περίπτωση αρμόδια τμήματα και το γραφείο υποστήριξης
πολίτη για αποτελεσματική και γρήγορη ανταπόκριση στα παράπονα των πολιτών
που σχετίζονται με παροχή υπηρεσιών από το νοσοκομείο.
ια. Η μέριμνα ώστε να διασφαλίζεται η πιστοποίηση, σύμφωνα με Διεθνή Πρότυπα,
όσον το δυνατόν περισσοτέρων υπηρεσιών του νοσοκομείου.
ιβ. Η κατάρτιση, σε ετήσια βάση, προγράμματος ερευνητικών προγραμμάτων και
πρωτοκόλλων, καθώς και η παρακολούθηση της υλοποίησης τους.
ιγ. Η ευθύνη οργάνωσης και διοικητικής υποστήριξης όλων των εκπαιδευτικών
δραστηριοτήτων του νοσοκομείου.
ιδ. Η εκπόνηση εκπαιδευτικών προγραμμάτων για όλο το προσωπικό του
νοσοκομείου.
ιε. Η ευθύνη υλοποίησης και παρακολούθησης προγραμμάτων έρευνας και
εκπαίδευσης, που επιχορηγούνται από Ελληνικές ή διεθνείς πηγές.
ιστ. Η ευθύνη αξιολόγησης των προγραμμάτων έρευνας και εκπαίδευσης του
νοσοκομείου. Εκπονεί τις διαδικασίες για τον εντοπισμό των αναγκών εκπαίδευσης
του προσωπικού, αξιολόγησης των αποτελεσμάτων της παρεχόμενης εκπαίδευσης,
καθώς και τήρησης του σχετικού αρχείου ερευνητικών προγραμμάτων και
εκπαιδευτικών σεμιναρίων.
ιζ. Η ευθύνη παρακολούθησης σε συνεργασία με την Ιατρική Υπηρεσία, του αρχείου
των εγκεκριμένων κλινικών δοκιμών και ερευνητικών πρωτοκόλλων.
ΑΡΘΡΟ 15
ΑΡΜΟΔΙΟΤΗΤΕΣ ΓΡΑΦΕΙΟΥ ΥΠΟΣΤΗΡΙΞΗΣ ΠΟΛΙΤΗ
Το Εδικό Γραφείο Υποστήριξης Πολίτη οργανώνεται και λειτουργεί σύμφωνα με τις
διατάξεις του άρθρου 6, παρ.4 του Ν. 2889/2001, όπως ισχύει και τις σχετικές
εγκυκλίους ή αποφάσεις του Υπουργείου Υγείας και Κοινωνικής Αλληλεγγύης και
είναι αρμόδιο για την υποδοχή, καθοδήγηση, υποβοήθηση και πληροφόρηση των
προσερχόμενων ασθενών και των συνοδών τους για άμεση και σωστή εξυπηρέτησή
τους καθώς και για τους κανόνες λειτουργίας του Νοσοκομείου.
ΑΡΘΡΟ 16
ΘΕΣΕΙΣ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ
Οι θέσεις προσωπικού του Παν. Γενικού Νοσοκομείου Αλεξανδρούπολης
διακρίνονται ως εξής:
1. ΚΑΤΗΓΟΡΙΑ ΕΙΔΙΚΩΝ ΘΕΣΕΩΝ
- Μία (1) οργανική θέση της κατηγορίας Ειδικών Θέσεων (Ε.Θ.) του άρθρου 80 του
Ν. 3528/2007 (ΦΕΚ 26 Α΄), με βαθμό 1ο ,η οποία καταλαμβάνεται από το κοινό
Διοικητή του Νοσοκομείου.
- Μια (1) οργανική θέση της κατηγορίας Ειδικών Θέσεων (Ε.Θ.) του άρθρου 80 του
Ν. 3528/2007 (ΦΕΚ 26 Α΄), με βαθμό 2ο η οποία καταλαμβάνεται από τον κοινό
αναπληρωτή Διοικητή, όταν ορίζεται.
- Μία (1) οργανική θέση ειδικού Επιστημονικού προσωπικού με σχέση εργασίας
ιδιωτικού δικαίου ορισμένου χρόνου, διάρκειας ενός έτους, του άρθρου 7 (παρ. 10)
του Ν. 3329/2005.
Οι ειδικότητες αυτού του ειδικού επιστημονικού προσωπικού καθορίζονται με την
απόφαση προκήρυξης αυτών.
2. ΘΕΣΕΙΣ ΙΑΤΡΙΚΗΣ ΥΠΗΡΕΣΙΑΣ
Η Ιατρική Υπηρεσία στελεχώνεται:
Α) Από ειδικευμένους γιατρούς ΕΣΥ, που έχουν συσταθεί σύμφωνα με τις διατάξεις
του άρθρου 25 του Ν. 1397/1983, όπως ισχύουν στον κλάδο γιατρών ΕΣΥ του
Υπουργείου Υγείας και Κοινωνικής Αλληλεγγύης και κατανέμονται στο νοσοκομείο
αυτό, όπως παρακάτω:
ΕΙΔΙΚΟΤΗΤΑ ΣΥΝΟΛΟ
ΠΑΘΟΛΟΓΙΑΣ 11
ΚΑΡΔΙΟΛΟΓΙΑΣ 9
ΧΕΙΡΟΥΡΓΙΚΗΣ 14
ΧΕΙΡΟΥΡΓΙΚΗΣ ΘΩΡΑΚΟΣ 6
ΧΕΙΡΟΥΡΓΙΚΗΣ ΑΓΓΕΙΩΝ 3
ΓΝΑΘΟΧΕΙΡΟΥΡΓΙΚΗΣ 4
ΩΡΛ 5
ΟΦΘΑΛΜΟΛΟΓΙΑΣ 7
ΝΕΥΡΟΧΕΙΡΟΥΡΓΙΚΗΣ 4
ΠΛΑΣΤΙΚΗΣ ΧΕΙΡΟΥΡΓΙΚΗΣ 2
ΟΥΡΟΛΟΓΙΑΣ 9
ΜΑΙΕΥΤΙΚΗΣ-ΓΥΝΑΙΚΟΛΟΓΙΑΣ 9
ΟΡΘΟΠΑΙΔΙΚΗΣ 10
ΑΝΑΙΣΘΗΣΙΟΛΟΓΙΑΣ 22
ΑΙΜΑΤΟΛΟΓΙΑΣ 4
ΑΙΜΑΤΟΛΟΓΙΑΣ Ή ΒΙΟΠΑΘΟΛΟΓΙΑΣ 5
ΠΥΡΗΝΙΚΗΣ ΙΑΤΡΙΚΗΣ 2
ΓΑΣΤΡΕΝΤΕΡΟΛΟΓΙΑΣ 2
ΑΝΑΙΣΘΗΣΙΟΛΟΓΙΑΣ Ή ΠΑΘΟΛΟΓΙΑΣ Ή
ΚΑΡΔΙΟΛΟΓΙΑΣ Ή ΧΕΙΡΟΥΡΓΙΚΗΣ Ή
ΠΝΕΥΜΟΝΟΛΟΓΙΑΣ – ΦΥΜΑΤΙΟΛΟΓΙΑΣ Ή
ΟΡΘΟΠΕΔΙΚΗΣ (με αποδεδειγμένη εμπειρία και γνώση
στην επείγουσα ιατρική ή εξειδίκευση στη ΜΕΘ) Ή
ΓΕΝΙΚΗΣ ΙΑΤΡΙΚΗΣ (με αποδεδειγμένη εμπειρία και
γνώση στην επείγουσα ιατρική, διάσωση, προ-
νοσοκομειακή περίθαλψη και διαχείριση –διοίκηση –
συντονισμό του έργου της εφημερίας)
3
ΠΑΘΟΛΟΓΙΑΣ Ή ΚΑΡΔΙΟΛΟΓΙΑΣ ΄Η
ΑΝΑΙΣΘΗΣΙΟΛΟΓΙΑΣ΄Η ΠΝΕΥΜΟΝΟΛΟΓΙΑΣ-
ΦΥΜΑΤΙΟΛΟΓΙΑΣ Ή ΧΕΙΡΟΥΡΓΙΚΗΣ
10
ΕΝΔΟΚΡΙΝΟΛΟΓΙΑΣ 2
ΠΑΘΟΛΟΓΙΚΗΣ ΟΓΚΟΛΟΓΙΑΣ 5
ΝΕΥΡΟΛΟΓΙΑΣ 8
ΡΕΥΜΑΤΟΛΟΓΙΑΣ 2
ΔΕΡΜΑΤΟΛΟΓΙΑΣ 2
ΝΕΦΡΟΛΟΓΙΑΣ 4
ΠΑΘΟΛΟΓΙΚΗΣ ΑΝΑΤΟΜΙΚΗΣ 2
ΠΑΙΔΙΑΤΡΙΚΗΣ 13
ΧΕΙΡΟΥΡΓΙΚΗΣ ΠΑΙΔΩΝ 5
ΑΚΤΙΝΟΔΙΑΓΝΩΣΤΙΚΗΣ 14
ΨΥΧΙΑΤΡΙΚΗΣ 7
ΟΔΟΝΤΙΑΤΡΙΚΗΣ 5
ΑΚΤΙΝΟΘΕΡΑΠΕΙΑΣ 2
ΒΙΟΠΑΘΟΛΟΓΙΑΣ 9
ΚΥΤΤΑΡΟΛΟΓΙΑΣ 2
ΠΑΙΔΟΨΥΧΙΑΤΡΙΚΗΣ 2
ΠΝΕΥΜΟΝΟΛΟΓΙΑΣ 5
ΙΑΤΡΙΚΗ ΤΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ 1
ΠΑΘΟΛΟΓΙΑΣ Ή ΓΕΝΙΚΗΣ ΙΑΤΡΙΚΗΣ 2
ΦΥΣΙΚΗΣ ΙΑΤΡΙΚΗΣ ΚΑΙ ΑΠΟΚΑΤΑΣΤΑΣΗΣ 1
Σ Υ Ν Ο Λ Ο 234
Α)Για την κατάληψη θέσεων στη ΜΕΘ εκτός της κατοχής του τίτλου μιας (1) εκ
των ανωτέρω ειδικοτήτων (ΠΑΘΟΛΟΓΙΑΣ Ή ΚΑΡΔΙΟΛΟΓΙΑΣ Ή
ΑΝΑΙΣΘΗΣΙΟΛΟΓΙΑΣ Ή ΠΝΕΥΜΟΝΟΛΟΓΙΑΣ Ή ΧΕΙΡΟΥΡΓΙΚΗΣ), απαιτείται και η
συνδρομή των προϋποθέσεων του άρθρου 84 του Ν. 2071/1992, όπως έχει
τροποποιηθεί και ισχύει.
Όταν πρόκειται για κατάληψη θέσης Επ.Α΄ και Επ. Β΄ για τη στελέχωση του
Τμήματος Επειγόντων Περιστατικών, προστίθεται και η ειδικότητα της
Ορθοπεδικής
Β) Όταν πρόκειται για κατάληψη θέσης βαθμού Επιμ. Α΄και Επιμ. Β΄ για τη
στελέχωση του ΤΕΠ προστίθεται και η ειδικότητα της Ορθοπεδικής.
Γ) Από ειδικευόμενους γιατρούς που τοποθετούνται σε θέσεις ειδικευομένων
γιατρών που έχουν συσταθεί με οποιονδήποτε τρόπο μέχρι την δημοσίευση
της απόφασης αυτής ή συνιστώνται, σύμφωνα με τις διατάξεις που ισχύουν
κάθε φορά.
Δ) Από άλλους επιστήμονες του κλάδου υγείας και λοιπό παραϊατρικό
προσωπικό των παρακάτω κατηγοριών και κλάδων, σε καθένα από τους
οποίους οι αντίστοιχες θέσεις ορίζονται ως εξής:
Α. ΜΟΝΙΜΟ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟ
Ι. ΚΛΑΔΟΣ ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΑΚΩΝ ΦΑΡΜΑΚΟΠΟΙΩΝ
Τέσσερις (4) θέσεις
Διευθυντής:Δύο(2) θέσεις
Επιμελητές Α΄:Δύο (2) θέσεις
ΙΙ. ΚΑΤΗΓΟΡΙΑ ΠΕ
Κλάδος ΠΕ Ψυχολόγων
Τέσσερις (4) θέσεις
Κλάδος ΠΕ Χημείας – Βιοχημείας – Βιολογίας
Έξι (6) θέσεις
Κλάδος ΠΕ Κοινωνικής Εργασίας
Δύο (2) θέσεις
Κλάδος ΠΕ Ακτινοφυσικής
Τέσσερις (4) θέσεις
Κλάδος ΠΕ Ειδικού Παιδαγωγού
Μια (1) θέση
Κλάδος ΠΕ Λογοθεραπείας
Μια(1) θέση
Κλάδος ΠΕ Διαιτολόγων
Δύο(2) θέσεις
ΙΙΙ. ΚΑΤΗΓΟΡΙΑ ΤΕ
Κλάδος ΤΕ Κοινωνικής Εργασίας
Πέντε(5) θέσεις
Κλάδος ΤΕ Ιατρικών και Βιολογικών Εργαστηρίων
Είκοσι πέντε (25) θέσεις
Κλάδος ΤΕ Ραδιολογίας-Ακτινολογίας
Είκοσι τρεις (23) θέσεις
Κλάδος ΤΕ Τεχνολογίας Τροφίμων και Διατροφής
Δύο (2) θέσεις
Κλάδος ΤΕ Φυσικοθεραπείας
Δέκα (10) θέσεις
Κλάδος ΤΕ Δημόσιας Υγιεινής
Μια (1) θέση
Κλάδος ΤΕ Εργοθεραπείας
Τέσσερις (4) θέσεις
ΙV. ΚΑΤΗΓΟΡΙΑ ΔΕ
Κλάδος ΔΕ Βοηθών Ιατρικών και Βιολογικών Εργαστηρίων
Είκοσι δύο (22) θέσεις
Κλάδος ΔΕ Χειριστών Ιατρικών Συσκευών
Τριάντα τέσσερις (34) θέσεις
Κλάδος ΔΕ Βοηθών Φαρμακείου
Δέκα (10) θέσεις
Κλάδος ΔΕ Διατροφής και Διαιτολογίας
Έξι (6) θέσεις
3. ΘΕΣΕΙΣ ΝΟΣΗΛΕΥΤΙΚΗΣ ΥΠΗΡΕΣΙΑΣ
Η Νοσηλευτική Υπηρεσία στελεχώνεται από προσωπικό των παρακάτω
κατηγοριών και κλάδων, σε καθένα από τους οποίους οι αντίστοιχες θέσεις
ορίζονται ως εξής:
Ι. ΚΑΤΗΓΟΡΙΑ ΠΕ
Κλάδος ΠΕ Νοσηλευτικής
Είκοσι μια (21) θέσεις
ΙΙ. ΚΑΤΗΓΟΡΙΑ ΤΕ
Κλάδος ΤΕ Νοσηλευτικής
Τετρακόσιες δεκαέξι (416) θέσεις
Κλάδος ΤΕ Μαιευτικής
Τριάντα έξι (36) θέσεις
Κλάδος ΤΕ Επισκεπτών –τριών Υγείας
Έντεκα(11) θέσεις
Κλάδος ΤΕ Βρεφονηπιοκομίας
Δύο (2) θέσεις
ΙΙΙ. ΚΑΤΗΓΟΡΙΑ ΔΕ
Κλάδος ΔΕ Βοηθών Νοσηλευτικής
Διακόσιες τριάντα(230) θέσεις
Κλάδος ΔΕ Βοηθών Βρεφονηπιοκόμων
Μια (1) θέση
IV.KATHΓΟΡΙΑ ΥΕ
Κλάδος ΥΕ Βοηθητικού Υγειονομικού Προσωπικού
Ογδόντα (80) θέσεις
Ο κλάδος αυτός περιλαμβάνει τις ειδικότητες: Νοσοκόμων, Βοηθών
Θαλάμου, Μεταφορέων Ασθενών, Νεκροτόμων-Σαβανωτών-
Αποτεφρωτών. Η κατανομή των θέσεων στις παραπάνω ειδικότητες γίνεται
κάθε φορά με την απόφαση προκήρυξης αυτών.
4.ΘΕΣΕΙΣ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΗΣ–ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΗΣ ΥΠΗΡΕΣΙΑΣ, ΤΟΥ
ΑΥΤΟΤΕΛΟΥΣ ΤΜΗΜΑΤΟΣ ΚΑΙ ΤΟΥ ΕΙΔΙΚΟΥ ΓΡΑΦΕΙΟΥ
Η Διοικητική - Οικονομική Υπηρεσία, το Αυτοτελές Τμήμα και το Ειδικό
Γραφείο στελεχώνονται από προσωπικό των παρακάτω κατηγοριών και
κλάδων, σε καθένα από τους οποίους οι αντίστοιχες θέσεις ορίζονται ως
εξής:
Ι) ΚΑΤΗΓΟΡΙΑ ΠΕ
Κλάδος ΠΕ Διοικητικού – Οικονομικού
Δέκα έξι (16) θέσεις
Κλάδος ΠΕ Κοστολόγων
Μία (1) θέση
Κλάδος ΠΕ Στατιστικής
Δύο (2) θέσεις
Κλάδος ΠΕ Πληροφορικής
Τρείς (3) θέσεις
ΙΙ) ΚΑΤΗΓΟΡΙΑ ΤΕ
Κλάδος ΤΕ Διοίκησης Μονάδων Υγείας και Πρόνοιας
Επτά (7) θέσεις
Κλάδος ΤΕ Πληροφορικής
Τρείς (3) θέσεις
Κλάδος ΤΕ Λογιστικής
Τέσσερις (4) θέσεις
Κλάδος ΤΕ Βιβλιοθηκονομίας
Μία (1) θέση
ΙΙΙ) ΚΑΤΗΓΟΡΙΑ ΔΕ
Κλάδος ΔΕ Διοικητικών Γραμματέων
Σαράντα μία (41) θέσεις
Ο κλάδος αυτός περιλαμβάνει τις ειδικότητες: Διοικητικού – Λογιστικού,
Γραμματέων, Εισπρακτόρων, Αποθηκαρίων, Δακτυλογράφων. Η κατανομή
των θέσεων στις ειδικότητες γίνεται κάθε φορά με την απόφαση προκήρυξης
αυτών.
Κλάδος ΔΕ Τηλεφωνητών
Πέντε (5) θέσεις
Κλάδος ΔΕ Προσωπικού Η/Υ
Έξι (6) θέσεις
ΙV) ΚΑΤΗΓΟΡΙΑ ΥΕ
Κλάδος ΥΕ Προσωπικού Καθαριότητας
Δέκα επτά (17) θέσεις
Ο κλάδος αυτός περιλαμβάνει τις ειδικότητες: Καθαριστών –τριών, Πλυντών
–τριών, Πρεσσαδόρων – Σιδερωτών, Επιμέλειας Κήπων. Η κατανομή των
θέσεων στις ειδικότητες γίνεται κάθε φορά με την απόφαση προκήρυξης
αυτών.
Κλάδος ΥΕ Βοηθητικού Προσωπικού
Οκτώ (8) θέσεις
Ο κλάδος αυτός περιλαμβάνει τις ειδικότητες: Κλητήρων, Θυρωρών,
Οδηγών Ανελκυστήρων, Ταξινόμων Ιματισμού, Βοηθών Αποθηκαρίων,
Χειριστών Μηχανημάτων Αναπαραγωγής και Ταξινόμησης Εγγράφων και
άλλες συναφείς ειδικότητες. Η κατανομή των θέσεων στις ειδικότητες γίνεται
κάθε φορά με την απόφαση προκήρυξης αυτών.
Κλάδος ΥΕ Προσωπικού Εστίασης
Δέκα επτά (17) θέσεις
Ο κλάδος αυτός περιλαμβάνει τις ειδικότητες: Βοηθών μαγείρων,
Τραπεζοκόμων, Λαντζέρηδων. Η κατανομή των θέσεων στις ειδικότητες
γίνεται κάθε φορά με την απόφαση προκήρυξης αυτών.
Κλάδος ΥΕ Φυλάκων-Νυχτοφυλάκων
Δύο (2) θέσεις
Κλάδος ΥΕ Εργατών
Έξι (6) θέσεις
5. ΘΕΣΕΙΣ ΤΕΧΝΙΚΗΣ ΞΕΝΟΔΟΧΕΙΑΚΗΣ ΥΠΗΡΕΣΙΑΣ
Η Τεχνική Ξενοδοχειακή Υπηρεσία, στελεχώνεται από προσωπικό των
παρακάτω κατηγοριών και κλάδων, σε καθένα από τους οποίους οι
αντίστοιχες θέσεις ορίζονται ως εξής
ΚΑΤΗΓΟΡΙΑ ΠΕ
Κλάδος ΠΕ Μηχανικών
Τρείς (3) θέσεις
Ο Κλάδος αυτός περιλαμβάνει τις ειδικότητες: Μηχανολόγων-Ηλεκτρολόγων,
Μηχανολόγων-Μηχανικών, Ηλεκτρονικών-Μηχανικών, Πολιτικών-
Μηχανικών, Αρχιτεκτόνων. Η κατανομή των θέσεων στις παραπάνω
ειδικότητες γίνεται κάθε φορά με την απόφαση προκήρυξης αυτών.
Μια εκ των άνω θέσεων δύναται να καταλαμβάνεται από Τεχνικό Ασφαλείας,
σύμφωνα με τις ισχύουσες διατάξεις.
ΚΑΤΗΓΟΡΙΑ ΤΕ
Κλάδος ΤΕ Μηχανικών
Τέσσερις (4) θέσεις
Ο κλάδος αυτός περιλαμβάνει τις ειδικότητες: Ηλεκτρονικών Τεχνικών,
Υπομηχανικών Δομικών Έργων, Υπομηχανικών Μηχανολόγων,
Υπομηχανικών Ηλεκτρολόγων, Σχεδιαστών, Τεχνολογίας Ιατρικών Οργάνων
και άλλες συναφείς ειδικότητες. Η κατανομή των θέσεων στις ειδικότητες
γίνεται κάθε φορά με την απόφαση προκήρυξης αυτών.
(Μία (1) εκ των άνω θέσεων καταλαμβάνεται από τον Τεχνικό Ασφαλείας,
κατά τις ισχύουσες διατάξεις).
ΚΑΤΗΓΟΡΙΑ ΔΕ
Κλάδος ΔΕ Τεχνικού
Τριάντα πέντε (35) θέσεις
Ο κλάδος αυτός περιλαμβάνει τις ειδικότητες: Ηλεκτρονικών Τεχνικών,
Θερμαστών, Ηλεκτροτεχνιτών, Εργοδηγών, Σχεδιαστών, Μηχανοτεχνιτών,
Υδραυλικών, Οικοδόμων – Κτιστών, Αμμοκονιαστών Ξυλουργών –
Επιπλοποιών, Ψυκτικών, Ελαιοχρωματιστών – Υδροχρωματιστών,
Σιδηρουργών, Οξυγονοκολλητών, Αλουμινοκατασκευαστών, Κοπτριών –
Ραπτριών – Γαζωτριών, Κλιβανιστών – Αποστειρωτών – Απολυμαντών,
Κουρέων και άλλες συναφείς ειδικότητες. Η κατανομή των θέσεων στις
ειδικότητες γίνεται κάθε φορά με την απόφαση προκήρυξης αυτών.
Κλάδος ΔΕ Οδηγών
Έξι (6) θέσεις
6.ΠΡΟΣΩΠΙΚΟ ΜΕ ΣΧΕΣΗ ΕΜΜΙΣΘΗΣ ΕΝΤΟΛΗΣ
Δύο (2) θέσεις δικηγόρων .
7. ΜΟΝΙΜΟ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟ ΣΕ ΠΡΟΣΩΠΟΠΑΓΕΙΣ ΘΕΣΕΙΣ – ΠΡΟΣΩΠΙΚΟ
ΙΔΑΧ
1.IATΡΙΚΗ ΥΠΗΡΕΣΙΑ
ΙΑΤΡΟΙ
ΟΔΟΝΤΙΑΤΡΙΚΗΣ ΠΡΟΣΩΠΟΠΑΓΗΣ ΘΕΣΗ 1
ΠΑΙΔΙΑΤΡΙΚΗΣ ΠΡΟΣΩΠΟΠΑΓΗΣ ΘΕΣΗ 1
ΛΟΙΠΟ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟ
ΤΕ ΙΑΤΡΙΚΩΝ ΕΡΓΑΣΤΗΡΙΩΝ ΠΡΟΣΩΠΟΠΑΓΕΙΣ ΘΕΣΗ 2
ΤΕ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΠΡΟΣΩΠΟΠΑΓΗΣ ΘΕΣΗ 1
ΔΕ ΠΑΡΑΣΚΕΥΑΣΤΩΝ ΠΡΟΣΩΠΟΠΑΓΕΙΣ ΘΕΣΗ 2
ΔΕ ΧΕΙΡΙΣΤΩΝ ΕΜΦΝΙΣΤΩΝ ΠΡΟΣΩΠΟΠΑΓΕΙΣ ΘΕΣΗ 2
ΔΕ ΧΕΙΡΙΣΤΩΝ ΙΑΤΡΙΚΩΝ
ΣΥΣΚΕΥΩΝ
ΠΡΟΣΩΠΟΠΑΓΗΣ ΘΕΣΗ 1
2.ΝΟΣΗΛΕΥΤΙΚΗ ΥΠΗΡΕΣΙΑ
ΔΕ ΑΔΕΛΦΩΝ ΝΟΣΟΚΟΜΩΝ ΠΡΟΣΩΠΟΠΑΓΕΙΣ ΘΕΣΕΙΣ 24
ΥΕ ΒΟΗΘ.ΥΓΕΙΟΝ.ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ
(ΕΙΔΙΚΟΙ ΜΕΤΑΦΟΡΕΙΣ
ΑΣΘΕΝΩΝ)
ΙΔΑΧ ΠΡΟΣΩΠΟΠΑΓΕΙΣ 1
ΥΕ ΒΟΗΘΗΤΙΚΟΥ ΥΓΕΙΟΝ.
ΠΡΟΣ.
(ΒΟΗΘΟΙ ΘΑΛΑΜΩΝ)
ΙΔΑΧ ΠΡΟΣΩΠΟΠΑΓΕΙΣ 1
3.ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΗ ΥΠΗΡΕΣΙΑ
ΤΕ ΡΑΔΙΟΤΗΛΕΓΡΑΦΗΤΩΝ ΠΡΟΣΩΠΟΠΑΓΗΣ 1
ΤΕ ΕΡΓΟΔΗΓΩΝ ΠΡΟΣΩΠΟΠΑΓΗΣ 1
ΔΕ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΩΝ ΓΡΑΜΜΑΤΕΩΝ ΙΔΑΧ ΠΡΟΣΩΠΟΠΑΓΕΙΣ 10
ΔΕ ΟΔΗΓΩΝ ΠΡΟΣΩΠΟΠΑΓΕΙΣ 3
ΥΕ ΚΛΗΤΗΡΩΝ ΙΔΑΧ ΠΡΟΣΩΠΟΠΑΓΗΣ 1
ΥΕ ΒΟΗΘ.ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ ΙΔΑΧ ΠΡΟΣΩΠΟΠΑΓΗΣ 1
ΔΕ ΤΕΧΝΙΚΟΥ-ΕΙΔΙΚΩΝ
ΗΛΕΚΤΡΟΤΕΧΝΙΤΩΝ
ΙΔΑΧ ΠΡΟΣΩΠΟΠΑΓΗΣ 1
ΔΕ ΤΕΧΝΙΚΟΥ-ΕΙΔΙΚΩΝ
ΕΡΓΟΔΗΓΩΝ
ΙΔΑΧ ΠΡΟΣΩΠΟΠΑΓΗΣ 1
ΔΕ ΤΕΧΝΙΚΟΥ ΕΙΔΙΚΩΝ
ΜΗΧΑΝΟΤΕΧΝΙΤΩΝ
ΙΔΑΧ ΠΡΟΣΩΠΟΠΑΓΗΣ 1
ΔΕ ΟΔΗΓΩΝ ΙΔΑΧ ΠΡΟΣΩΠΟΠΑΓΗΣ 1
ΥΕ ΤΕΧΝΙΚΟΥ
-ΗΛΕΚΤΡΟΣΥΓΚΟΛΛΗΤΕΣ
ΙΔΑΧ ΠΡΟΣΩΠΟΠΑΓΗΣ 1
ΑΡΘΡΟ 17
ΠΡΟΣΟΝΤΑ ΔΙΟΡΙΣΜΟΥ
Τα προσόντα διορισμού του προσωπικού του Νοσοκομείου ορίζονται στις
διατάξεις του Π. Δ/τος 50/2001 «Καθορισμός προσόντων διορισμού σε θέσεις
φορέων του δημοσίου τομέα», (ΦΕΚ 39/Α΄), όπως αυτό ισχύει κάθε φορά.
ΑΡΘΡΟ 18
ΠΡΟΪΣΤΑΜΕΝΟΙ ΥΠΗΡΕΣΙΩΝ
Στην Ιατρική Υπηρεσία προΐσταται γιατρός Συντονιστής Διευθυντής.
Στο Τμήμα Διαιτολογίας – Διατροφής υπάλληλος του κλάδου ΠΕ Διαιτολόγων
και αν δεν υπάρχει, υπάλληλος του κλάδου ΤΕ Τεχνολογίας Τροφίμων.
Στο Τμήμα Κοινωνικής Εργασίας υπάλληλος του κλάδου ΠΕ Κοινωνικής
Εργασίας και αν δεν υπάρχει, υπάλληλος του κλάδου ΤΕ Κοινωνικής
Εργασίας.
Στο Τμήμα Παραϊατρικού Προσωπικού υπάλληλος των κλάδων ΤΕ Ιατρικών
Εργαστηρίων ή ΤΕ Ραδιολογίας και Ακτινολογίας.
Στη Νοσηλευτική Υπηρεσία προΐστανται:
Στη Διεύθυνση, υπάλληλος του κλάδου ΠΕ Νοσηλευτικής.
Στους Τομείς υπάλληλοι του κλάδου ΠΕ Νοσηλευτικής .
Στα Τμήματα, υπάλληλοι του κλάδου ΠΕ Νοσηλευτικής και αν δεν υπάρχουν,
υπάλληλοι του κλάδου ΤΕ Νοσηλευτικής ή του κλάδου ΤΕ Μαιευτικής για το
Μαιευτικό - Γυναικολογικό Τμήμα .
Στη Διοικητική – Οικονομική Υπηρεσία προΐστανται :
Στη Διεύθυνση και στις Υποδιευθύνσεις Διοικητικού και Οικονομικού
υπάλληλοι του κλάδου ΠΕ Διοικητικού – Οικονομικού.
Στην Υποδιεύθυνση Πληροφορικής υπάλληλος του κλάδου ΠΕ Πληροφορικής
ή ΠΕ Στατιστικής.
Στην Τεχνική-Ξενοδοχειακή Διεύθυνση , υπάλληλος του κλάδου ΠΕ
Μηχανικών.
Στα Τμήματα Διαχείρισης Ανθρωπίνου Δυναμικού, Γραμματείας, Κίνησης
Ασθενών, Γραμματείας Εξωτερικών Ιατρείων και Επειγόντων Περιστατικών
και Επιστασίας και Ιματισμού, υπάλληλοι του κλάδου ΠΕ Διοικητικού -
Οικονομικού και αν δεν υπάρχουν, υπάλληλοι του κλάδου ΤΕ Λογιστικής ή
υπάλληλοι του κλάδου ΤΕ Διοίκησης Μονάδων Υγείας και Πρόνοιας.
Στο Τμήμα Οικονομικού και στο Τμήμα Προμηθειών, υπάλληλοι του κλάδου
ΠΕ Διοικητικού - Οικονομικού ή ΠΕ Στατιστικής και αν δεν υπάρχουν,
υπάλληλοι του κλάδου ΤΕ Λογιστικής ή ΤΕ Διοίκησης Μονάδων Υγείας και
Πρόνοιας.
Στα Τμήματα της Τεχνικής Ξενοδοχειακής Υπηρεσίας υπάλληλοι του κλάδου
ΠΕ Μηχανικών και αν δεν υπάρχουν, υπάλληλοι του κλάδου ΤΕ Μηχανικών.
Στα Τμήματα της Υποδιεύθυνσης Πληροφορικής υπάλληλοι του κλάδου ΠΕ
Πληροφορικής ή ΠΕ Στατιστικής και αν δεν υπάρχουν, υπάλληλοι του κλάδου
ΤΕ Πληροφορικής.
Στο Ειδικό Γραφείο Υποστήριξης του Πολίτη υπάλληλος του κλάδου ΠΕ
Διοικητικού - Οικονομικού ή ΠΕ Νοσηλευτικής και αν δεν υπάρχει, υπάλληλος
του κλάδου ΤΕ Διοίκησης Μονάδων Υγείας και Πρόνοιας ή ΤΕ Νοσηλευτικής
και αν δεν υπάρχει υπάλληλος του κλάδου ΔΕ Διοικητικών Γραμματέων .
Για την επιλογή των ανωτέρω Προϊσταμένων ισχύουν οι διατάξεις του Ν.
3528/2007, όπως αυτός ισχύει κάθε φορά.
ΑΡΘΡΟ 19
ΕΣΟΔΑ
Τα έσοδα του Νοσοκομείου είναι:
1.Οι επιχορηγήσεις από τον κρατικό προϋπολογισμό και το πρόγραμμα
δημοσίων επενδύσεων
2.Οι εισπράξεις από νοσήλια, εξέταστρα και λοιπές αμοιβές για παροχή
υπηρεσιών
3.Οι πρόσοδοι από την ίδια αυτού περιουσία.
4.Τα έσοδα από δωρεές, κληροδοτήματα, εκποιήσεις περιουσιακών
στοιχείων.
5. Κάθε άλλο έσοδο που προκύπτει από τις αρμοδιότητές τους.
ΑΡΘΡΟ 20
Με τη δημοσίευση της παρούσας απόφασης καταργείται κάθε άλλη
όμοια σχετική.
Η απόφαση αυτή να δημοσιευθεί στην Εφημερίδα της Κυβερνήσεως.
ΚΩΝ/ΝΟΣ ΡΟΒΛΙΑΣ Φ. ΣΑΧΙΝΙΔΗΣ ΑΝΔΡΕΑΣ ΛΟΒΕΡΔΟΣ__
